李新華到集團第十四期中青班座談交流：學習貫徹黨的二十大精神，建設世界一流企業

李新華聽取了各行動學習小組關于“如何做好市場開發工作”“如何加強品牌建設”“如何實現工程項目成本高效管控”“如何圍繞主導產業部署創新鏈”等共六個課題的匯報。他充分肯定各組選題方向和階段性行動學習成果，強調課題研究要堅持問題導向，能夠切實解決實際問題，并對各課題逐一點評和指導。他指出，經營管理要充分了解國內國際市場規則，從粗放管理到精細化管理，防范企業經營風險，真正實現高質量發展；品牌建設要做好產品定位和品牌設計，以產品品牌促進企業品牌，以企業品牌推動產品品牌，同時要從社會責任、環保、人文等方面做好長期積累，踐行央企責任；科技創新要堅持“四個面向”，圍繞企業主業競爭力，從技術到裝備再到產品，逐步發展豐富；薪酬激勵要立足實際，學好用好集團各類激勵工具箱，積極主動創新，探索實踐適合企業實際情況的激勵工具，豐富集團激勵工具箱，確保激勵政策公平合理、公開透明。

李新華對全體學員提出殷切希望：一是要把學習貫徹黨的二十大精神作為當前學習的首要任務，認真學習領會習近平總書記在黨的二十大開幕會上的重要講話精神，用黨的科學理論武裝年輕干部；二是在當前經營壓力嚴峻的形勢下，更應珍惜集中學習的時光，加強交流互鑒，潛心研究問題，明確工作思路，為集團高質量發展、建設世界一流企業貢獻力量；三是要堅持實干為上，牢記央企初心使命，為推動中國式現代化進程和全面建設社會主義現代化國家發揮央企作用，彰顯央企擔當；四是要培養過硬作風，保持開放心態，咬定目標不動搖，勇于攻堅克難，不計較個人得失，踏踏實實做事，把該做好的事做到極致，為集團從產業集團到投資公司的轉型發展注入活力。

常張利強調，習近平總書記在黨的二十大開幕會上指出，青年強，則國家強。全黨要把青年工作作為戰略性工作來抓。青年人才是集團發展的生力軍，集團歷來高度重視年輕干部的培養工作。全體學員要增強責任感使命感，多作表率、多出成績。針對課題匯報情況，他還同學員交流分享了三點工作心得：一是要通過方法學習，掌握系統思維，善用新方法解決問題；二是要堅持市場化原則，找準客戶需求，做好產品，更要做好服務，提高產品和服務的競爭力；三是要做到提前解決、共同解決客戶痛點問題。

全體學員紛紛表示授課點評內容站位高、立意深、內容實、形式新，提升了思維、開闊了思路、拓展了視野、增強了信心，大家感到受益匪淺、備受鼓舞。一致表示要加緊學習增強本領，切實把學習貫徹黨的二十大精神體現在實際行動中，體現在工作的新思路、新舉措上，為加快建設具有全球競爭力的世界一流材料產業投資集團貢獻力量。

黨委組織部（人力資源部）部長（總經理）苗小玲參加座談會。